Prethodni članak
„Proleter“ Ivanjica: Otvoreno pismo zaposlenih
OTVOREN PISMO PREDSEDNIKU DRŽAVE, MINISTARSTVU PRIVREDE I MEDIJIMA OD RADNIKA „PROLETER“ AD IVANJICA
Nakon dužeg čekanja na dolazak i razgovor većinskog vlasnika (ATAIR GMBH), dobili smo obaveštenje, doduše ne direktno, već preko medija da vlasnik planira da sprovede stečaj u firmi gde radi oko 300 zaposlenih.
Svi zaposleni su od 06.02.2025. godine na plaćenom odsustvu! Dugovanja prema radnicima su dve (sada već tri) plate i bolovanja za jedan mesec više. U međuvremenu vlasnik je pokušao da „isprazni“ fabriku i otera svu robu i ambalažu uprkos tome što firma ne radi, i od tada su radnici u blokadi i dežuraju na kapiji da ne bi došlo do jednog vida pljačke, čuvajući firmu ili ono što je ostalo od nje! Revoltiranost radnika je maksimalna, jer politikom menadžmentra firma je dotakla dno.
Napomenućemo samo da je sve direktore postavljao većinski vlasnik (poslednjih 18 godina), da je isti dobijao subvencije od države, da se radnici ne sećaju subote koja nije radna, da smo za vreme korone neprekidno radili, da se delovi imovine otuđuju od strane većinskog vlasnika bez ičijeg znanja ili obaveštenja (mali akcionari, država koja je takođe vlasnik dela akcija)! Uz sve te benefite oni su uspeli da ovo preduzeće upropaste!
Radnici su uz savtaj rad primali plate koje su bile ispod proseka. Pristajali su godinama na tu žrtvu samo da bi firma opstajala. To izgleda nije bilo dovljno jer nisu znali da od četiri dela proizvoda većinskom vlasniku pripadaju tri, a firmi samo jedan, s tim da plati sve troškove i isplati plate!!
Dodajemo da pri promeni direktora (menadžmenta), većinski vlasnik nije dozvoljavao da se preispita prethodno poslovanje i eventualno neko od postavljenih direktora pozove na odgovornost.
Da je sve izuzetno sumnjivo pokazuje i završni račun za 2021. godinu kada je iskazan minus od preko 103 miliona dinara – iako nije bilo prekidanja rada, dobijane subvencije i neplaćene obaveze za tu godinu (RFZOi PIO).
U ime svih radnika, a pogotovu onih koji su proveli dve trećine svog života u firmi, naši zahtevi su jednostavni:
- Da se oživi firma (oglasi prodaja, promeni vlasnik, reorganizacija i slično)
- Ako ne postoji mogućnost za prvi zahtev, da se isplate dugovanja prema radnicima i sprovede socijalni porgram, uz pomoć države, a ostali poverioci namire od imovine fabrike.
Sa verom da će institucije uraditi svoj posao i samim tim nama pomoći a istovremeno rešiti problem, unapred zahvalni radnici, nadamo se ne bivše fabrike „PROLETER“ AD Ivanjica.
Srdačan pozdrav od svih radnika.
Predsednik sindikata Milan Mitrović
___________________________________________________
Problematično je nekoliko stvari. Kada se otpušta toliki broj radnika, poslodavac je u obavezi da donese program rešavanja viškova zaposlenih. Ne može 300 ljudi pojedinačno da dobije otkaz, potrebno je da se izradi program rešavanja viškova. To što je neko na bolovanju ne sme da bude razlog za proglašavanje tehnološkim viškom. Čitav proces treba da dovede do toga da se što više ublaže ti socijalno-ekonomski problemi. Postoje tri razloga po Zakonu o radu – ekonomski, tehnološki ili organizacioni razlog.
Ovde je očigledno da ne radi svoj posao ispekcija rada od kojih bi javnost trebala da dobijala relevantne informacije.E njihove informacije su jedino zakonski opravdane odgovorne za budućnost Proletera. Tako da sve ovo je vrćenje u krug bez odgovornosti.
Iskren i koristan savet;
Kontaktirati Jedinstveni Kontakt centar republičke inspekcije, koji pokriva rad 44 inspekcije sa republičkog nivoa.
U skladu sa zakonom inspekcija rada ima ovlašćenja i dužnost da vrši inspekcijski nadzor kod poslodavca u oblasti rada, radnih odnosa.
Potpuno se slažem sa vašim natpisom
То је успешна радикалска игра са субвенцијама за стране инвеститоре који су добили јефтину радну снагу, бесплатно земљиште, струју, воду, комуналије и једног дана се покупе и оду без икаквих последица…а запослени остају на улици без игде ичега и ником ништа.
Radnici pominju neka Nemačka imena a gde jeu fabrici vaše rukovodstvo u fabrici koje je vodilo proizvodnju finansije dal je moguce a možda i jeste da su rukovodioci doveli do svega ovoga njih ne pominjete radnici su samo radili i slušali njihove predpostavljene koji su ih i doveli do ovoga , sindikat je nemocan u ovom slučaju jer je kasno nije reagovano na vreme a predsednik sindikata bi morao da bude čovek obrazovan sa malo vecom školom a koliko mi je poznato vaš predsednik je bio čuvar ako se ne varam u i isto takgoj jednoj firmi koja je zatvorena i dežurao je oko kruga Špik -a da slučajno neko od radnika ne preskoči preko ograde a ako bi se to desili bio bi pun srece sa blokčicom i olovkom da ga upiše da bi dobio pohvalu od njegovog šefa , e takvi ne mogu da se bave ovim sindikalnim poslovima i zato smo tu gde jesmo